Plan de estudios
El programa está conformado por tres módulos consecutivos, buscando así una estructura curricular que le permite al participante ir ordenando y construyendo conocimientos mientras que al mismo tiempo fortalece sus habilidades gerenciales. Se realizará una valoración de competencias de liderazgo en los participantes al iniciar y al terminar el programa.
Conferencistas
Los catedráticos encargados del desarrollo de la Especialización manejan los diferentes temas con un enfoque académico y gerencial. Esta característica, permite a los participantes aplicar rápidamente los conceptos estudiados en beneficio de su diaria gestión.
El plan de estudios del programa de se desarrolla en 514 horas agrupadas en módulos temáticos:
Modulo I: Fundamental
| Materia |
Creditos |
Horas |
| Presenciales |
No presenciales |
| Liderazgo |
1 |
24 |
24 |
| Entorno y competitividad |
1 |
24 |
24 |
| Seminarios internacionales |
1 |
24 |
24 |
| Pensamiento estratégico |
1 |
24 |
24 |
| Desarrollo sostenible |
1 |
24 |
24 |
| Visita empresarial |
- |
5 |
- |
| Taller de investigación |
- |
5 |
- |
| |
| Total |
5 |
130 |
120 |
Seminarios Internacionales:
En el mes de Julio de 2009 la Facultad de Administración de Empresas ofrece a sus estudiantes de programas de posgrado la opción de escoger entre 10 seminarios internacionales 2, estos seminarios son dictados por docentes extranjeros quienes son expertos en temas de actualidad.
Arriba
Modulo II: Básico
| Materia |
Creditos |
Horas |
| Presenciales |
No presenciales |
| Estrategias de negociación |
2 |
32 |
64 |
| Fundamentos estratégicos de mercado |
1 |
24 |
24 |
| Investigación de mercados |
2 |
24 |
72 |
| Logística integral |
1 |
24 |
24 |
| Propuestas gerenciales |
2 |
32 |
64 |
| Cultura y cambio organizacional |
1 |
24 |
24 |
| Tecnología de la información y comunicaciones |
1 |
24 |
24 |
| Gestión financiera |
2 |
32 |
64 |
| Formulación y evaluación de proyectos |
2 |
32 |
64 |
| |
| Total |
14 |
248 |
424 |
Arriba
Modulo III: Gerencial
| Materia |
Creditos |
Horas |
| Presenciales |
No presenciales |
| Entorno de los negocios |
1 |
24 |
24 |
| Gestión estratégica del recurso humano |
1 |
24 |
24 |
| Responsabilidad social - gobierno corporativo |
2 |
24 |
72 |
| Gestión del mejoramiento |
2 |
32 |
64 |
| Simulador |
2 |
32 |
64 |
| |
| Valoración de competencias de liderazgo |
- |
14 |
- |
| Trabajo de grado |
3 |
- |
- |
| |
| Total |
11 |
136 |
248 |
Arriba
Componente de Investigación
Proporciona al participante los elementos conceptuales y operativos necesarios para el desarrollo de las investigaciones en los diferentes campos del saber administrativo.
Cómo requisito para el título de especialistas, deberán entregar un trabajo final de investigación aplicado a su gestión en la materia de “Formulación y evaluación de Proyectos” o en “Gestión del mejoramiento “
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